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Le blog de Patrick Lamarque

Mon blog professionnel, à l'attention des dirigeants d'entreprises, fait un point régulier sur les questions de management, gestion des crises. Il suit de près l'actualité sociale, les risques psychosociaux et les négociations en cours

Le sens du sens

Le sens du sens

C'est fréquemment que l'on constate combien la santé mentale des salariés dépend du sens que chacun d'eux donne à son travail. Une personne qui trouve un sens dans son travail est plus susceptible d’être en meilleure santé qu’une personne qui n’en trouve...

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RPS : une dimension de la stratégie de l'entreprise

RPS : une dimension de la stratégie de l'entreprise

Si je fais un bilan des études et plan d'actions que j'ai conduits depuis le début de l'année en matière de risques psychosociaux, je constate - comme l'ensemble de la profession - que les entreprises ont désormais compris les nécessités découlant de...

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Attention : le travail peut nuire gravement à la santé

Attention : le travail peut nuire gravement à la santé

Intéressante décision de la Cour d'Appel de Caen, fin juin, autorisant une expertise sur les risques psychosociaux à l'usine Areva de La Hague, dans le cas d'un cadre qui s'est suicidé à son domicile en mars 2010. Depuis, cinq autres salariés du même...

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Deux mois déjà...

Voilà deux mois que je n'ai pas mis le nez à la fenêtre du blog. Les urgences, la charge de travail, les déplacements... Or, dans cette période, somme toute brève, pas mal de choses ont bougé que je n'ai pas commentées : Fukushima, DSK, certains suicides...

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Qu'est-ce qu'un dirigeant qui se respecte ?

À voir le cours des nouvelles du moment, il me semble que le temps soit venu de s'interroger sur ce qu'est un dirigeant qui se respecte ? À quelles conditions il se respecte et dans quelles circonstances il se nie. Se respecter, c'est manifester le souci...

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Thucydide ne reconnaîtrait pas la real politik contemporaine

Il y a près de trois mille ans, certains événements dans la Méditerranée ont donné naissance à l'histoire de la guerre du Péloponnèse de Thucydide, un texte qui avec le temps est devenu la bible des théoriciens du réalisme politique. À la lumière des...

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Les RPS au coeur des préoccupations des dirigeants, moins de leurs actes

Les RPS au coeur des préoccupations des dirigeants, moins de leurs actes

Il y a un an, le Ministère du Travail publiait la liste des bons et mauvais élèves, parmi les entreprises de plus de 1 000 salariés ayant déclaré avoir signé un accord ou engagé un plan d’action concerté pour prévenir et gérer les risques psychosociaux....

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L'humain est un système ouvert

L'humain est un système ouvert

Boris Cyrulnik et Edgar Morin Dialogue sur la nature humaine La Tour-d'Aigues, L'Aube poche, 2010, 75 pages Vous voulez disposer rapidement d'une réelle compréhension de la notion de complexité, chère à Edgar Morin et d'une perspective sur le constructivisme...

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Peur contre civilité du travail

Le travail n'est pas un acte uniquement productif. On sait qu'il engage la personne et qu'il contribue à la construire. Mais, il existe une autre dimension, plus oubliée encore dans l'approche du travail, c'est la nécessaire coopération entre les individus...

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Le management de Renault en profond questionnement

Le management de Renault en profond questionnement

Les salariés de Renault n’avaient pas besoin d’un nouveau scandale, après la profonde déstabilisation provoquée par les suicides à son technocentre, en 2006-2007. Or, c’est bien un scandale qui est en train de les secouer puisque le N°2 de l’entreprise,...

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