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Le blog de Patrick Lamarque

Mon blog professionnel, à l'attention des dirigeants d'entreprises, fait un point régulier sur les questions de management, gestion des crises. Il suit de près l'actualité sociale, les risques psychosociaux et les négociations en cours

Total : une négociation bien conduite

Total : une négociation bien conduite

Intéressante cette fin de grève chez Total : on y voit clairement déployé le rôle essentiel des syndicats dans la concrétisation d'une transaction et son acceptation par les grèvistes. Libération, dans sa livraison de ce jeudi, rend compte des assemblées...

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Akio, tu m'as encore fait une Toyota !

Akio, tu m'as encore fait une Toyota !

Akio Toyoda, petit-fils du fondateur de Toyota, qui s'exprime dans une tribune publiée dans le "Wall Street Journal", reconnaît avoir mal géré la crise. "Il est clair pour moi que ces dernières années, nous n'avons pas écouté comme nous l'aurions dû,...

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Accords sur le stress : à qui le bonnet d'âne ?

Accords sur le stress : à qui le bonnet d'âne ?

24 heures après la publication du classement en rouge ou orange des entreprises n’ayant pas conclu d’accord sur le stress, le site du ministère du Travail s'est trouvé contraint d'en effacer la liste. L’anecdote en dit long sur l'efficacité de ce classement...

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Bonus : Lazard ressucitée d'entre les banques

La banque d'affaires Lazard a passé la crise sans aide gouvernementale ni trop d'encombres car elle s'est spécialisée sur les restructurations et le rapprochement d'entreprises. Ainsi, mis à par le dernier trimestre 2009, elle a traversé la tempête avec...

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Migrations : évitons les idées reçues

Migrations : évitons les idées reçues

Phénomène interrogeant, souvent agité pour susciter les peurs, l'immigration réelle diffère singulièrement des idées reçues colportées de gazettes en débats. À commencer par celle-ci : elle serait causée par la pression démographique dans les pays du...

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Toyota : le patron sort enfin du silence

Toyota : le patron sort enfin du silence

Le patron de Toyota a présenté ses excuses vendredi pour les problèmes de sécurité qui ont affecté plusieurs modèles alors que le constructeur s'apprête à procéder à une seconde vague de rappels concernant cette fois les freins de certaines Prius. "Croyez...

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Mal-être : on se lâche

Avez-vous remarqué la place prise par le rire ? Radio, télévision, théâtre... tout se passe comme si un irrépressible besoin de dérivatif dominait notre société épuisée. Ajoutez à cela que le rire contemporain est généralement provocateur (voyer Ruquier...

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Toyota : 20 ans après, on rejoue la crise Perrier

Toyota : 20 ans après, on rejoue la crise Perrier

Février 1990 - février 2010, à 20 ans d'intervalle, le même enchaînement catastrophique frappe deux marques mondialement connues à la réputation de qualité fermement établie. > Début février 1990, un laboratoire de Caroline du Nord découvre d'infimes...

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Harcèlement moral : vers un accord interprofessionnel

Harcèlement moral : vers un accord interprofessionnel

Les missions respectives de l'employeur et du CHSCT en matière de prévention du harcèlement moral devraient être bientôt précisées dans un accord national interprofessionnel (ANI) en cours de discussion. Pour l’employeur, une obligation de résultat L’employeur...

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France Telecom : la leçon d'un départ

France Telecom : la leçon d'un départ

Le bon sens prend le pas sur l'acharnement. Ce 1er février, France Telecom a annoncé le départ de son PDG, Didier Lombard et son remplacement par son N°2, Stéphane Richard. Dès le mois de septembre, j 'estimais qu'un "signe fort" serait nécessaire pour...

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